
Universidade Federal de Santa catarina (UFSC)
Programa de Pós-graduação em Engenharia, Gestão e Mídia do Conhecimento (PPGEGC)
Detalhes do Documento Analisado
Centro: Socioeconômico
Programa de Pós-Graduação: Programa de Pós-Graduação em Administração
Dimensão Institucional: Pós-Graduação
Dimensão ODS: Econômica
Tipo do Documento: Tese
Título: A INTERAÇÃO UNIVERSIDADE-EMPRESA PARA O DESENVOLVIMENTO INOVATIVO SOB A PERSPECTIVA INSTITUCIONALISTA-EVOLUCIONÁRIA: UMA ANÁLISE A PARTIR DO SISTEMA DE ENSINO SUPERIOR EM SANTA CATARINA
Orientador
- SILVIO ANTONIO FERRAZ CÁRIO
Aluno
- DANNYELA DA CUNHA LEMOS
Conteúdo
As interações universidade-empresa (u-e) adquirem relevância para o país, na medida em que se identifica que o conhecimento científico produzido no âmbito das universidades impulsiona o desenvolvimento tecnológico nas empresas, facilitando as inovações. por outro lado, as universidades também se revigoram com a possibilidade de novas investigações científicas que estes relacionamentos proporcionam. nessa direção este trabalho teve como objetivo compreender a dinâmica institucional do processo de interação u-e para o desenvolvimento inovativo em santa catarina, frente ao marco científico-tecnológico brasileiro. para tanto, adotou-se como base teórica a perspectiva institucionalista-evolucionária, que reconhece não apenas a natureza sistêmica do processo inovativo, mas também identifica a relevância do papel das instituições nesse curso. o quadro de análise foi o marco científico-tecnológico no brasil e especificamente santa catarina, onde se desenvolveu a pesquisa de campo, cujo foco de análise recaiu sobre as universidades. do ponto de vista metodológico, trata-se de uma pesquisa descritivo-explicativa de abordagem qualitativa, cujos meios de investigação empregados foram a pesquisa bibliográfica e documental além da pesquisa de campo. o universo da pesquisa compreendeu o sistema de ensino superior em santa catarina, a partir do qual se definiu uma amostra não probabilística por tipicidade que adotou como objetos de estudo as seguintes universidades: ufsc, furb, udesc e univali. para a realização da coleta de dados, elegeram-se, como sujeitos de pesquisa, líderes de grupos de pesquisa que mantém relacionamento com o setor produtivo bem como gestores dos núcleos de inovação tecnológica das referidas universidades, com os quais foram realizadas entrevistas em profundidade. foi empregada a análise de conteúdo categorial, com as categorias de análise definidas a partir das principais dimensões da pesquisa: processo de interação u-e, dinâmica institucional e marco científico tecnológico. para apoiar a análise e apresentação dos resultados, foi utilizado o software de análise de dados qualitativos atlas/ti, versão 7.1.3. os resultados foram apresentados de forma geral, a partir das dimensões de análise, e destacaram também particularidades das universidades e confirmaram a hipótese de pesquisa, que norteou esse trabalho, de que os mecanismos institucionais, decorrentes do marco científico-tecnológico brasileiro, criados, sobretudo a partir dos anos 90, têm contribuído para intensificar o processo de interação u-e em santa catarina. contudo, o que se pode inferir é que tais mecanismos, apesar de contribuírem para a intensificação dos relacionamentos u-e não são suficientes para garantir o sucesso dessas relações que dependem também de fatores associados ao seu próprio amadurecimento. o estágio de evolução das interações u-e, na maior parte dos casos, é ainda bastante embrionário, assim como a própria trajetória dos grupos de pesquisa dentro das universidades. da mesma forma, a estrutura institucional que sustenta o processo também se encontra em plena situação de desenvolvimento, sofre com a pouca experiência acumulada e precisa mobilizar um complexo conjunto de requerimentos num contexto de mudanças tecnológicas, culturais e institucionais. os casos de sucesso identificados, cujas parcerias estão consolidadas e ocorrem de forma contínua, tem origem nos grupos de pesquisa com maior tempo de existência.
Pós-processamento: Índice de Shannon: 3.17771
ODS 1 | ODS 2 | ODS 3 | ODS 4 | ODS 5 | ODS 6 | ODS 7 | ODS 8 | ODS 9 | ODS 10 | ODS 11 | ODS 12 | ODS 13 | ODS 14 | ODS 15 | ODS 16 |
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2,30% | 4,18% | 2,66% | 7,98% | 3,63% | 1,91% | 3,00% | 3,74% | 40,43% | 2,68% | 3,22% | 2,01% | 3,28% | 3,80% | 3,84% | 11,33% |
ODS Predominates


2,30%

4,18%

2,66%

7,98%

3,63%

1,91%

3,00%

3,74%

40,43%

2,68%

3,22%

2,01%

3,28%

3,80%

3,84%

11,33%